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En el Máster en Gestión de Personas se destaca que la empresa de hoy no es la misma de ayer. Los cambios que diariamente surgen en el mundo influyen notoriamente en el día a día de cada empresa. Por ello, los componentes de ella deben moldearse para ajustarse óptimamente a estos cambios.
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Además, se muestra cómo la adecuada gestión del sistema organizacional y de la administración del Capital Humano se ha convertido en un pilar fundamental para cualquier empresa. La función de recursos humanos se ha ido configurando al compás de la evolución que experimentaban los problemas sociales de la empresa.
Con este postgrado adquieres los conocimientos necesarios para ser un experto en recursos humanos y gestión de personas. Se trata de perfil profesional es muy demandado por todo tipo de empresas actualmente.
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